Карьера в АйТи: как рыбку съесть и никуда не сесть / Data Engineer - Сергей Черкасов

Подписывайтесь на ТГ-канал: https://t.me/engineerspock_it

Подписывайтесь на YouTube-канал: https://www.youtube.com/@EngineerSpock

Наши курсы: https://offer.engineerspock.com
************************************************
Говорим о том как войти в АйТи, разбираем ключевые факторы карьерного роста в АйТи.
Разбираем местами IT-индустрию и говорим о том как выжать максимум в карьере программиста. Говорим про токсичные интервью, реалистичную оценку своих скилов, обсуждаем множество гибких навыков, карьерный рост в IT, как войти в IT, начать карьеру в IT. Сергей Черкасов в новом выпуске подкаста Синий Экран Смерти.

00:00 Вступительное слово
00:40 Представление гостя подкаста
01:02 Имеет ли шанс попасть в IT человек, у которого нет призвания?
03:06 Какое из направлений IT выбрать новичку?
05:04 Неочевидные направления в IT: бизнес-аналитика и No-Code
06:21 Какие факторы способствуют долгосрочному карьерному успеху?
07:00 Про фидбек от компаний после собеседований
08:27 Влияют больше изначальные способности или путь к профессии?
10:10 Где лучше всего находиться на шкале оценки себя с точки зрения карьерного развития?
10:31 Главное в оценке себя - осознанность
11:56 Здоровая или повышенная самооценка
12:40 Вопрос этики: лучше немного привирать или играть "в открытую"?
17:12 Лояльность компании vs Частая смена работы
21:09 Существует ли этика в рыночных отношениях?
23:43 Как определить, что с точки зрения карьерного роста пора менять компанию?
25:33 Стоит ли выжимать максимум из своей позиции?
29:37 Использовать ли проверенные технологии или осваивать новые за счёт работодателя?
33:41 IT-компании - это не только Сбер, Тинькофф и Яндекс
35:05 Про коучинг, инфоцыганство и психотерапию
39:11 Путь гостя от линейного сотрудника до руководителя
42:02 Должен ли руководитель иметь развитый эмоциональный интеллект?
43:34 Мешает ли наличие семьи и детей карьере?
45:49 Опыт стресс-интервью у гостя
47:44 Как справиться с токсичными собеседованиями?
50:05 Можно ли определить за час общения на интервью, подходит ли кандидат?
54:33 Статистика выбора сотрудников по знаку Зодиака
56:19 О стратегии зарплатных переговоров
1:00:30 Насколько корректно накручивать опыт на собеседовании
1:05:44 Вход в IT не через мейнстримные технологии
1:08:58 Про разработчиков, которые требуют чёткое ТЗ
1:1312 Про сотрудников, которые зациклены на одном решении
1:14:45 Есть ли место дружбе на работе?
1:15:57 Про определение софт-скиллов
1:18:28 Влияет ли переход на удалёнку на скиллы и карьерный рост?
1:21:46 Есть ли сейчас тенденция отказа от удалёнки?
1:23:27 Выгорание больше на удалёнке или в офисе?
1:24:27 Стоит ли новичкам заходить в профессию через удалёнку?